“为方便照顾家里老人，我想回家找一份工作，试着在‘万家暖流’小程序联系流动党支部的‘红管家’，没想到第二天‘红管家’就发来了多条本地就业信息。”日前，在浙江温州务工的万载县三兴镇流动党员叶勇健喜出望外。针对流动党员去向掌握难、教育管理难、作用发挥难等问题，万载县探索流动党员“聚、管、用”一体化管理，汇聚“红色暖流”。

　　双向奔赴，让流动党员“流”而有“家”。“万家暖流”是万载县针对流动党员管理开发的小程序，通过精准绘制流动党员分布图，实现云端智慧“管”，安排党员干部担任“红管家”，让流动党员随时随地可寻求帮助，找得到“家”。

　　万载县探索流出地与流入地跨区域“双联共管”。在流出地，实现乡镇（街道）、工业园区流动党员服务站全覆盖，为流动党员提供活动场所，推行“一码一站点”，引导流动党员“码”上报。在流入地，按照合理设置、连片覆盖的原则，依托驻外机构和商会，在上海、北京、深圳、海口等地成立11个驻外流动党组织，让流动党员在外安家又安心。

　　双线送学，让流动党员“流”而有学。针对流动党员流动性强、分布范围广的特点，万载县采取线上 线下形式，为流动党员提供灵活多样的学习教育途径。在线上，以村（社区）党支部为单位建立流动党员微信学习群，每月定期推送党建学习资料、党员电教片等，集中开展“云”学习，交流心得体会，打造“云端课堂”。在线下，依托驻外流动党组织开展党员学习议事日、志愿服务等活动；利用节假日流动党员返乡时间，通过送课下乡、送教上门等方式，把党课送到流动党员身边，今年已举办流动党员培训班10期。

　　双重引导，让流动党员“流”而有为。结合流动党员见多识广、眼界开阔、信息灵通等优势，万载县充分发挥流动党员的先锋模范作用，协同流入地党组织搭建流动党员参与活动、服务社会和创业发展平台。同时，引导流动党员服务家乡，为家乡的“双招双引”牵线搭桥，鼓励他们返乡创业为家乡建设贡献力量。目前，通过流动党员牵线搭桥，该县已获得有价值招商信息300余条，引进医药物流、电子信息等各类项目12个。（梁 辉 廖云德 全媒体记者 梁 健）